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昆明團隊拓展公司要深層次的發(fā)掘客戶的需求，昆明團隊拓展要透過現(xiàn)象看到本質(zhì)，本質(zhì)和淺表的認識是完全不等同的。

培訓(xùn)缺乏核心價值觀，就像看病不對癥下藥一樣，好藥未必治得了所有病。比如拓展訓(xùn)練對國人來說就是如此。中國和外國人文化不一樣，病癥不一樣，這種藥方未必能治本。雖然拓展訓(xùn)練以戶外活動為載體，但無論是培訓(xùn)目標，還是培訓(xùn)手段，都與體育存在著較大的差別。體育是以身體鍛煉和競技為核心目的的，而拓展訓(xùn)練并不強調(diào)身體能力的儲備與提升。

與之相反，經(jīng)常會有身體條件并不好的隊員成為一個團隊主宰的故事發(fā)生。從培訓(xùn)手段而言，拓展訓(xùn)練通常以限時完成任務(wù)為標準，要求團隊成員共同解決問題，而體育訓(xùn)練則主要以重復(fù)性強化訓(xùn)練為形式。

過程中參訓(xùn)者情感距離被迅速拉近在拓展訓(xùn)練中，昆明拓展培訓(xùn)學(xué)員們通常被分成幾個小組，共同完成一些列具有挑戰(zhàn)的任務(wù)，每個小組在團隊合作后通過拓展培訓(xùn)師的調(diào)動能夠充分打消顧慮，充分融合在一起，所有的項目本身都具有很強的挑戰(zhàn)性，昆明企業(yè)拓展訓(xùn)練公司案例，需要大家忘我的合作才能完成。團隊合作，不斷克服困難，取得勝利的過程中形成的感情就如同在軍營、在學(xué)校形成的感情，其感情距離遠遠低于通常情況下社會性的朋友關(guān)系。